德陽市口腔醫(yī)院 修復(fù)科科主任競爭上崗實施方案
依據(jù)《德陽市口腔醫(yī)院干部聘任管理辦法》等規(guī)定,結(jié)合修復(fù)科科室實際情況,特制定本方案。
一、指導(dǎo)原則
堅持德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)、注重實績和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,通過競爭上崗,選拔業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、廉潔奉公的醫(yī)院中層領(lǐng)導(dǎo)干部。
二、競爭職位
德陽市口腔醫(yī)院修復(fù)科科主任。
三、選拔聘任條件
(一)基本條件
1.政治素質(zhì)好,組織領(lǐng)導(dǎo)能力強,善于科學(xué)管理、溝通協(xié)調(diào)、依法辦事、推動落實,有較強的服務(wù)意識和改革創(chuàng)新精神,工作實績突出。
2.有相關(guān)的專業(yè)素質(zhì),事業(yè)心和責(zé)任感強,求真務(wù)實,團結(jié)協(xié)作,遵紀(jì)守法,廉潔從業(yè),群眾威信高。
(二)資格條件
1、醫(yī)院在職職工,具有口腔專業(yè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,主治醫(yī)師及以上職稱,年齡30歲以上;
2、有責(zé)任心,熱愛口腔修復(fù)醫(yī)學(xué),有一定的組織管理和協(xié)調(diào)能力,擔(dān)任過管理崗位者優(yōu)先;
(三)具體崗位所需能力條件
1.組織協(xié)調(diào)能力強;
2.應(yīng)當(dāng)熟悉和善于把握本行業(yè)領(lǐng)域發(fā)展趨勢,具有較高業(yè)務(wù)水平和較強組織管理能力。
四、選拔流程
(一)報名
報名時間:2017年2月6日---2016年2月10日
報名地點:醫(yī)院辦公室張濤處
咨詢電話:0838-2303895 18908100910
(二)審查
醫(yī)院辦公室按照競爭上崗實施方案規(guī)定的條件,對報名人員進行資格初審,經(jīng)院務(wù)會復(fù)審后公布報名結(jié)果。
(三)競聘演講
召開全體職工大會,競選人進行競聘演講。
(四)民主測評
全體參會職工現(xiàn)場選出候選人(60%)
(五)面試
由全體中干對通過民主測評選出的候選人進行面試并現(xiàn)場評分,按總分擇優(yōu)報院務(wù)會。
(六)考察
院務(wù)會按面試結(jié)果總分擇優(yōu)人選作為修復(fù)科科主任候選人,并考察內(nèi)容包括德、能、勤、績及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與競爭職位的適應(yīng)程度,集體討論決定擬任人選。
(七)任前公示
將擬任人選通過院務(wù)會資格審查后,按有關(guān)規(guī)定進行任前公示。
(八)任命
公示期滿后需試用一年,試用期轉(zhuǎn)正后醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定下達正式任職文件。
七、紀(jì)律要求
(一)要確保競爭上崗的公開、公平、公正,不準(zhǔn)事先內(nèi)定人選,在面試、考察等環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度;
(二)要嚴(yán)格執(zhí)行競爭上崗實施方案,不準(zhǔn)在實施過程中隨意更改;
(三)有關(guān)人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,不準(zhǔn)泄露考察情況、院務(wù)會討論情況等;
(四)面試小組成員要客觀公正,不準(zhǔn)打人情分;
(五)參加考察的人員要公道正派,不準(zhǔn)隱瞞或者歪曲事實;
(六)參加競爭的人員要正確對待競爭,不準(zhǔn)弄虛作假,搞拉票等非組織活動。
德陽市口腔醫(yī)院
2017年2月14日